refactoryのディレクター兼デザイナーとして活躍する樋口さん。

今回のインタビューでは、これまでのキャリアやrefactoryに入社した経緯についてうかがいました。

ここなら、自分らしく働けると思えた

―入社の決め手を教えてください。

人の温かさや、働きやすそうな雰囲気に惹かれたことですね。最初は“ここならライフステージが変わる過程でも受け入れてもらえるのでは？”という期待がありました。

公務員から転職を重ねてきましたが、『手に職を付けたい』『次につながる経験をしたい』という気持ちが強く、社内DTPやバナーなどのデザイン作成の経験もあったので、より専門性を高めたいと思ったんです。

―入社前に特に惹かれたポイントは？

コーポレートサイトに載っていた「自由自在」という言葉が、まず印象に残りました。

働き方やキャリアにいろいろな選択肢があって、一人ひとりの状況や想いを大切にしてくれる会社なんだろうな、と感じたんです。これからライフステージが変わっていくことを考えたときに、そうした柔軟さがあるのはとても心強くて、魅力に感じました。

面接でも、これまでの経歴について自然と正直に話すことができて、無理に飾らなくても、そのままの自分を受け止めてもらえた感覚がありました。「ここなら、自分らしく働けそうだな」と思えたことが、入社を決めた一番の理由です。

表情や間も、大事なコミュニケーションだと思っています

―今、どんな仕事を担当していますか？

デザイナー兼ディレクターとして、案件全体を見る立場で仕事をしています。デザインだけでなく、制作の仕様や進行管理、調整など幅広く関わっています。

特に印象的だったのは、篠原化学様のECサイト構築です。丁寧なやり取りを心がけ、少しの疑問もそのままにせず一つひとつ解消していったことで、信頼関係を深めることができました。その結果、EC構築にとどまらず、追加施策など他の業務もお任せいただけるようになりました。

また、他のクライアント様の案件においても、丁寧に向き合う姿勢を大切にすることで、プロジェクト完了後に他社様へのPRにつながるなど、嬉しい成果を実感しています。

―チームとの関わり方について教えてください。在宅メンバーが多い中、積極的に来社されていますよね？

はい。チームではリーダーとして真ん中に立つ立場なので、メンバー一人ひとりの状況や様子をできるだけ把握することを大切にしています。実際に顔を合わせて話すことで、表情や雰囲気からその人の状態を感じ取れるのが大きいですね。

文章でのやり取りだと、どうしても時間がかかってしまったり、細かなニュアンスが伝わりにくいこともあります。直接会話をすることで、認識のズレを減らし、スピード感を持って仕事を進められると感じています。

また、提案した内容に対してどんな反応だったのかを、その場で確認できるのも来社のメリットです。表情やちょっとした間から伝わる感触を大切にしながら、チーム全体が動きやすい環境づくりを意識しています。

―大変だと感じること、やりがいは？

さまざまな業務を同時に進めることが多く、立場や考え方が異なる場面では悩むこともあります。

でも、いろんなことに関われるところが好きですし、メンバーに助けられながら進められるので、それが大きなやりがいになっています。

現状にとどまらず、前に進み続けたい

―まずは直近の目標を教えてください。

デザインからコーディングまで、一連の流れを自分でできるようになることです。職種の枠を越えて、最初から最後まで責任を持ってやり遂げたい。

また、デザイナー兼ディレクターとして、自分自身もデザインに関わりながら、エンジニアをはじめとした各ポジションの気持ちを理解し、チーム全体をまとめていける存在になりたいと思っています。

―さらに先のキャリアはどう考えていますか？

3〜5年後には、Webデザイナーとしてしっかり“手に職”をつけたいです。私生活も大切にしながら、若いうちにたくさんの経験を積みたいですね。

将来的には、一人でもミーティングに入り、堂々と意見を言えるような存在になりたいです。今までは“安定”が中心でしたが、それだけではなく、現状を打破して貢献したいという気持ちが自分の中にあります。